北京洪興管理咨詢有限公司江蘇分公司2025-04-05

1、超資質(zhì)范圍? 所簽發(fā)的報告檢測參數(shù)或檢測標準方法不在資質(zhì)附表范圍內(nèi)。?? ?? 因標準變更所導致的超資質(zhì)范圍簽發(fā)。如所簽發(fā)的檢測報告的檢測標準原來在資質(zhì)范圍內(nèi)，后因標準變更，變更成不同標準編號了或變更的內(nèi)容發(fā)生了實質(zhì)變化（需通過擴項）。? ?? 實驗室所獲批準的檢測領(lǐng)域涵蓋的范圍較廣，分別由多個授權(quán)簽字人分別簽發(fā)，授權(quán)簽字應注意擬簽發(fā)的報告是不是自己授權(quán)范圍，以免超范圍簽發(fā)。 2、儀器設(shè)備問題 檢測報告所涉及的儀器設(shè)備量程精度是否滿足標準要求、是否在有效檢定周期內(nèi)。? 現(xiàn)場采樣原始記錄里的同一編號的設(shè)備被同時用于不同項目檢測采樣，或者在同一個項目里面同一臺設(shè)備重疊用于不同的時間。 3、檢測標準問題 所使用的檢測標準過期作廢，非現(xiàn)行有效標準。標準書寫錯誤，如編號與名稱不符，或?qū)⒕幪朑B和?GB/T互相混淆寫、年號寫錯等。? ?? 實際檢測過程所使用的標準與資質(zhì)附表所批準的標準不一致，或同一個標準里面有幾種測試方法時，選用了資質(zhì)附表“限制范圍”以外的測試方法。 已有修改單的檢測標準，在檢測報告中只寫了該標準而未將“及修改單”一起作為檢測標準寫入 。 4、檢測人員資格問題 檢測人員是否有上崗證或經(jīng)過上崗考核確認等。? ? 若行業(yè)對從業(yè)人員有具體資格指標要求，則注意檢測人員是否有出具該檢測參數(shù)的能力資格。 5、原始記錄問題 數(shù)據(jù)無追溯性，無法溯源。? 報告結(jié)果表述不符合標準要求，如寫“0”。 檢測數(shù)據(jù)不符合邏輯要求。如同一樣品的六價鉻結(jié)果數(shù)據(jù)大于總鉻等。? ?? 線性r不滿足標準要求，樣品未按標準要求做平行樣或平行樣品檢測結(jié)果偏差大，質(zhì)控樣未做準。?? 數(shù)據(jù)修約和結(jié)果保留位數(shù)不符合標準要求。 6、報告標識、備注問題 分包項目在報告中未進行分包標識說明。 客戶的特殊要求進行備注，如客戶送樣問題、客戶提供檢測標準、客戶提供檢測限值判定標準等。?? 必要時備注不確定度、報告的更正或補充等申明。 7、報告其他方面內(nèi)容 計量單位使用有誤，與標準不符。? ?? 樣品的分析日期為“一個時間段”，分析日期只寫了“一天”。樣品的采樣日期、檢測日期與樣品的保質(zhì)期相矛盾，樣品的檢測分析時間超過了樣品的保存期限。 檢出限錯誤與標準不一致，或有的標準沒有檢出限。? 其他如整體格式、編號、頁碼、簽名、樣品狀態(tài)描述等。

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