創(chuàng)業(yè)一定要分清什么是合伙人，什么是投資人，合伙創(chuàng)業(yè)，我們通常會按照出資比例來分配股份，如果兩個人出錢一樣多，股份比例就會一樣多，但是其中一個人是投資人，他只出錢不出力，另外一個是合伙人，他又出錢又出力，如果再這樣分配股份，那就會為未來埋下滅頂之災(zāi)，因為這家企業(yè)對投資人來說，只是他投資的其中一家企業(yè)，即便是沒了，對他的影響也不大，而且他沒有出力干活，但對合伙人就不一樣了，他賭上了身家性命，就做了這一家企業(yè)，所以兩個人的付出不一樣，風(fēng)險更不一樣，所以股份也就更不能一樣，還有就是如果這家企業(yè)再引進投資人，股份就會被稀釋，小于50%，那么創(chuàng)始合伙人就連制衡的權(quán)利也沒有了，很容易，就像喬布斯一樣被董事會開除。股東在公司繼續(xù)存續(xù)會使股東利益受到重大損失申請解散公司。湖南創(chuàng)業(yè)大學(xué)

就股權(quán)轉(zhuǎn)讓繳納個人所得納時需要注意哪些方面⑴正確計算股權(quán)轉(zhuǎn)讓個人所得稅。⑵準(zhǔn)確界定納稅義務(wù)發(fā)生時間，及時納稅。⑶注意納稅申報地點。納稅申報應(yīng)在股權(quán)變更企業(yè)所在地，而不是自然人股東所在地。⑷股權(quán)交易價格要公允。股權(quán)轉(zhuǎn)讓交易價格不是“我的股權(quán)我做主”，稅務(wù)機關(guān)有權(quán)按凈資產(chǎn)或類比法核定交易價格計征個人所得稅。⑸轉(zhuǎn)讓價格明顯偏低要有正當(dāng)理由。股權(quán)交易價格雖明顯偏低，但有正當(dāng)理由的，應(yīng)向主管稅務(wù)機關(guān)提供相應(yīng)證據(jù)材料。⑹個人股權(quán)轉(zhuǎn)讓或其他終止投資經(jīng)營情形時取得違約金、補償金、賠償金及以其他名目收回的款項，也要繳納個人所得稅。湖南創(chuàng)業(yè)加盟屬于股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格低于成本的合理理由：因國家政策調(diào)整的原因而低價轉(zhuǎn)讓股權(quán)。

公司僵局，怎么解決？公司僵局是指公司經(jīng)營管理上出現(xiàn)了嚴(yán)重困難，公司不能正常經(jīng)營了，公司存續(xù)將會造成股東利益嚴(yán)重?fù)p失的情況。公司僵局包括股東會僵局和董事會僵局，主要有：***歌、股東之間的矛盾使公司無法召開股東會或者是股東大會。第二、股東表決時無法達(dá)到約定的比例，不能做出有效決議。第三、公司董事之間長期***，無法召開董事會或者是不能做出有效的董事會決議，也無法通過股東會解決。第四、公司高管人員不執(zhí)行董事會決議事項。解決公司僵局的非訴方式，主要是股權(quán)轉(zhuǎn)讓、公司分立、公司增加或這是減少注冊資本等方式。如果說實在沒得商量了，單獨或者是合計持有公司10%股權(quán)以上的股東，可以提起公司解散之訴。

有限責(zé)任公司什么情況下可以回購公司股東的股權(quán)呢？權(quán)度律所表示：對于有限責(zé)任公司，有下列情形之一的，對股東會該項決議投反對票的股東可以請求公司按照合理的價格收購其股權(quán)共計三點具體如下:⑴公司連續(xù)五年不向股東分配利潤，而公司該五年連續(xù)盈利，并且符合本法規(guī)定的分配利潤條件的；⑵公司合并、分立、轉(zhuǎn)讓主要財產(chǎn)的；⑶公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或者章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)，股東會會議通過決議修改章程使公司存續(xù)的。公司股東的優(yōu)先認(rèn)購權(quán)有：轉(zhuǎn)讓股權(quán)時。

股權(quán)質(zhì)押是否需要經(jīng)過其他股東同意？1、股東向作為債權(quán)人的同一公司中的其他股東以股權(quán)設(shè)質(zhì)，不受限制；2、股東向同一公司股東以外的債權(quán)人以股權(quán)設(shè)質(zhì)，必須經(jīng)其他股東過半數(shù)同意，而且該同意必須以書面形式即股東會決議的形式作出；3、如果過半數(shù)的股東不同意，又不購買該出質(zhì)的股權(quán)，則視為同意出質(zhì)。該種情形，也必須作成股東會決議，并且應(yīng)于股東會決議中明確限定其他股東行使購買權(quán)的期限，期限屆滿，明示不購買或保持緘默的，則視為同意出質(zhì)。家族傳承中家族資產(chǎn)合理配置與管理需要及早解決和應(yīng)對。湖南沒有錢怎么創(chuàng)業(yè)

上市公司不得實行股權(quán)激勵的情形有哪些？湖南創(chuàng)業(yè)大學(xué)

上市公司不得實行股權(quán)激勵的情形有哪些？上市公司不得實行股權(quán)激勵的情形：(1)近一個會計年度財務(wù)會計報告被注冊會計師出具否定意見或者無法表示意見的審計報告;(2)近一個會計年度財務(wù)報告內(nèi)部控制被注冊會計師出具否定意見或無法表示意見的審計報告;(3)上市后近36個月內(nèi)出現(xiàn)過未按法律法規(guī)、公司章程、公開承諾進行利潤分配的情形;(4)法律法規(guī)規(guī)定不得實行股權(quán)激勵的;(5)中國證監(jiān)會認(rèn)定的其他情形。綜上所述五點都是上市公司不得實行股權(quán)激勵。湖南創(chuàng)業(yè)大學(xué)

湖南權(quán)度律師事務(wù)所位于湘府中路80號復(fù)地星光天地甲級寫字樓9053。公司自成立以來，以質(zhì)量為發(fā)展，讓匠心彌散在每個細(xì)節(jié)，公司旗下股權(quán)設(shè)計與公司治理，股權(quán)投融資，股權(quán)激勵，股東爭議糾紛咨詢深受客戶的喜愛。公司將不斷增強企業(yè)重點競爭力，努力學(xué)習(xí)行業(yè)知識，遵守行業(yè)規(guī)范，植根于商務(wù)服務(wù)行業(yè)的發(fā)展。權(quán)度律師事務(wù)所立足于全國市場，依托強大的研發(fā)實力，融合前沿的技術(shù)理念，飛快響應(yīng)客戶的變化需求。