股權(quán)是有限責(zé)任公司或者股份有限公司的股東對(duì)公司享有的人身和財(cái)產(chǎn)權(quán)益的一種綜合性權(quán)利。即股權(quán)是股東基于其股東資格而享有的，從公司獲得經(jīng)濟(jì)利益，并參與公司經(jīng)營(yíng)管理的權(quán)利。股權(quán)是股東在初創(chuàng)公司中的投資份額，即股權(quán)比例，股權(quán)比例的大小，直接影響股東對(duì)公司的話語(yǔ)權(quán)和控制權(quán)，也是股東分紅比例的依據(jù)。中文名股權(quán)外文名equity虛擬權(quán)對(duì)于非上市公司自益權(quán)專為股東自己的利益而行使的權(quán)利共益權(quán)股東的利益并兼為公司的利益單獨(dú)少數(shù)股東股東一人即可行使的權(quán)利普通特別股東特別股股東所享有的權(quán)利拼音guquan領(lǐng)域經(jīng)濟(jì)目錄1基本含義2虛擬權(quán)3主要分類4成本?轉(zhuǎn)讓?轉(zhuǎn)讓限制5轉(zhuǎn)讓稅費(fèi)?個(gè)人?公司6股權(quán)出質(zhì)7股權(quán)激勵(lì)8股權(quán)激勵(lì)實(shí)施方法?定股?定人?定時(shí)?定價(jià)?定量9分置?概念?二類股份10登記日11易混淆概念?股權(quán)與股份?股權(quán)與股權(quán)基本含義編輯股權(quán)即股東的權(quán)利，有廣義和狹義之分。廣義的股權(quán)，泛指股東得以向公司主張的各種權(quán)利；狹義的股權(quán)，則指股東基于股東資格而享有的、從公司獲得經(jīng)濟(jì)利益并參與公司經(jīng)營(yíng)管理的權(quán)利。綜合來講，股權(quán)就是指投資人由于向公民合伙和向企業(yè)法人投資而享有的權(quán)利。向合伙組織投資，股東承擔(dān)的是無限責(zé)任；向法人投資。我們期待您的咨詢.將竭誠(chéng)為您服務(wù)，想了解更多，可以點(diǎn)擊官網(wǎng)....吉林公司股權(quán)信息網(wǎng)電話

股權(quán)設(shè)計(jì)網(wǎng)由高維結(jié)構(gòu)股權(quán)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)建，創(chuàng)始人系吉林邦安律師事務(wù)所主任吳晶波先生。該網(wǎng)旨在傳播股權(quán)知識(shí)、普及法商智慧、弘揚(yáng)股權(quán)文化，是國(guó)內(nèi)以創(chuàng)業(yè)投資、企業(yè)股權(quán)設(shè)計(jì)為深耕領(lǐng)域的服務(wù)網(wǎng)站。高維結(jié)構(gòu)股權(quán)團(tuán)隊(duì)由大批律師、經(jīng)濟(jì)**、法商講師等職業(yè)背景的復(fù)合型人才強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手組成，現(xiàn)有執(zhí)業(yè)律師22人、咨詢**10人、落地實(shí)操師20人及強(qiáng)大的輔助支持技術(shù)合作伙伴。該團(tuán)隊(duì)兼具法、商跨學(xué)科領(lǐng)域優(yōu)勢(shì)，研發(fā)了“高維結(jié)構(gòu)股權(quán)咨詢策劃系統(tǒng)”和“流程化+標(biāo)準(zhǔn)化+團(tuán)隊(duì)化”服務(wù)模式，能夠契合企業(yè)需求，提供量身定做靶向式服務(wù)，現(xiàn)業(yè)務(wù)空間已由東北拓展到京津冀和廣東地區(qū)，正在成為我國(guó)創(chuàng)業(yè)投資股權(quán)設(shè)計(jì)法律服務(wù)行業(yè)的好選擇。 湖北企業(yè)股權(quán)咨詢期待您的咨詢.我們將竭誠(chéng)為您服務(wù)..

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    3、增值權(quán)模式4、虛擬模式股權(quán)定人定人的三原則：1、具有潛在的人力資源尚未開發(fā)2、工作過程的隱藏信息程度3、有無性的人力資本積累高級(jí)管理人員，是指對(duì)公司決策、經(jīng)營(yíng)、負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)的人員，包括經(jīng)理、副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人（或其他履行上述職責(zé)的人員）、董事會(huì)秘書和公司章程規(guī)定的其他人員。三層面理論：1、層：中流砥柱（與企業(yè)共命運(yùn)、同發(fā)展，具備精神）2、骨干層：紅花（機(jī)會(huì)主義者，他們是股權(quán)激勵(lì)的重點(diǎn)）3、操作層：綠葉（工作只是一份工作而已）對(duì)不同層面的人應(yīng)該不同的對(duì)待， 往往很多時(shí)候骨干層是我們股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施的重點(diǎn)對(duì)象。股權(quán)定時(shí)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有效期自股東大會(huì)通過之日起計(jì)算，一般不超過10年。股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃有效期滿，上市公司不得依據(jù)此計(jì)劃再授予任何股權(quán)。1、在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃有效期內(nèi)，每期授予的期權(quán)，均應(yīng)設(shè)置行權(quán)限制期和行權(quán)有效期，并按設(shè)定的時(shí)間表分批行權(quán)。2、在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃有效期內(nèi)，每期授予的限制性，其禁售期不得低于2年。禁售期滿，根據(jù)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃和業(yè)績(jī)目標(biāo)完成情況確定激勵(lì)對(duì)象可解鎖（轉(zhuǎn)讓、出售）的數(shù)量。解鎖期不得低于3年，在解鎖期內(nèi)原則上采取勻速解鎖辦法[4]。股權(quán)定價(jià)根據(jù)公平市場(chǎng)價(jià)原則，確定股權(quán)的授予價(jià)格。我們期待您的咨詢,將竭誠(chéng)為您服務(wù)，想了解更多，可以點(diǎn)擊官網(wǎng)...山東股權(quán)設(shè)計(jì)網(wǎng)

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    不得超過當(dāng)年實(shí)現(xiàn)的股權(quán)投資收益和投資轉(zhuǎn)讓所得，超過部分可無限期向以后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除。2、增值稅企業(yè)的股權(quán)轉(zhuǎn)讓，常常按金融商品轉(zhuǎn)讓征收增值稅，據(jù)財(cái)稅（2016）36號(hào)文規(guī)定：一般納稅人稅率6%；小規(guī)模納稅人征收率3%。3、契稅根據(jù)規(guī)定，在股權(quán)轉(zhuǎn)讓中，單位、個(gè)人承受企業(yè)股權(quán)，企業(yè)的土地、房屋權(quán)屬不發(fā)生轉(zhuǎn)移，不征契稅;在增資擴(kuò)股中，對(duì)以土地、房屋權(quán)屬作價(jià)入股或作為出資投入企業(yè)的，征收契稅?！?、印花稅股權(quán)轉(zhuǎn)讓的征稅問題。股權(quán)轉(zhuǎn)讓存在兩種情況：一是在上海、深圳證券交易所交易或托管的企業(yè)發(fā)生的股權(quán)轉(zhuǎn)讓，對(duì)轉(zhuǎn)讓行為應(yīng)按證券()交易印花稅3‰的稅率征收證券()交易印花稅。二是不在上海、深圳證券交易所交易或托管的企業(yè)發(fā)生的股權(quán)轉(zhuǎn)讓，對(duì)此轉(zhuǎn)讓應(yīng)按1991年9月18日《國(guó)家稅務(wù)總關(guān)于印花稅若干具體問題的解釋和規(guī)定的通知》(國(guó)稅發(fā)1號(hào))文件第十條規(guī)定執(zhí)行，由立據(jù)雙方依據(jù)協(xié)議價(jià)格(即所載金額)的萬分之五的稅率計(jì)征印花稅。（二）內(nèi)資企業(yè)股權(quán)轉(zhuǎn)讓的所得稅處理根據(jù)國(guó)家稅務(wù)總局《關(guān)于企業(yè)股權(quán)投資業(yè)務(wù)若干所得稅問題的通知》(國(guó)稅發(fā)118號(hào))的規(guī)定：企業(yè)股權(quán)投資轉(zhuǎn)讓所得或損失是指企業(yè)因收回、轉(zhuǎn)讓或清算處置股權(quán)投資的收入減除股權(quán)投資成本后的余額。吉林公司股權(quán)信息網(wǎng)電話

吉林省智庫(kù)企業(yè)管理咨詢有限責(zé)任公司主要經(jīng)營(yíng)范圍是商務(wù)服務(wù)，擁有一支專業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)和良好的市場(chǎng)口碑。股權(quán)設(shè)計(jì)網(wǎng)致力于為客戶提供良好的股權(quán)設(shè)計(jì)，一切以用戶需求為中心，深受廣大客戶的歡迎。公司將不斷增強(qiáng)企業(yè)重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)力，努力學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)，遵守行業(yè)規(guī)范，植根于商務(wù)服務(wù)行業(yè)的發(fā)展。股權(quán)設(shè)計(jì)網(wǎng)秉承“客戶為尊、服務(wù)為榮、創(chuàng)意為先、技術(shù)為實(shí)”的經(jīng)營(yíng)理念，全力打造公司的重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)力。