企業(yè)行為形象是企業(yè)組織成員在內外部生產經營管理和非生產經營活動中表現(xiàn)出來的由員工素質、企業(yè)制度、行為規(guī)范等因素構成的企業(yè)形象體系。內部行為包括員工招聘、培訓、管理、考核、獎懲、制定和實施各種管理制度和責任制等，包括采購、銷售、廣告、財務、公益等公關活動。企業(yè)視覺形象：它是由企業(yè)基本標志和應用標志、產品外觀包裝、工廠外觀等組成的企業(yè)形象體系，一般是指：企業(yè)名稱、標志、商標、標準字體、標準顏色、應用標志、標志圖案、服裝、標語、吉祥物等；工廠外觀是指企業(yè)的有自己的環(huán)境、店鋪、櫥窗、辦公室、車間及其設計和布局。通過形成企業(yè)的獨特的視覺識別手段，將獎勵企業(yè)的信息傳遞給外界，立即樹立企業(yè)的良好形象。穩(wěn)定功能：強大的企業(yè)理念形象，以其引導和慣性，保證了外部環(huán)境變化的穩(wěn)定性，使企業(yè)能夠持續(xù)健康發(fā)展。臨桂區(qū)企業(yè)形象策劃發(fā)展趨勢

優(yōu)良的企業(yè)形象能夠體現(xiàn)出企業(yè)共同的價值觀和企業(yè)精神，使企業(yè)領導和企業(yè)員工在企業(yè)經營目標上保持高度一致，在企業(yè)經營理念的指引下，通過對企業(yè)目標的一致認同，從而凝聚成一股巨大的競爭力，較終達到企業(yè)經營目標，實現(xiàn)企業(yè)價值較大化。如惠普公司通過確立企業(yè)發(fā)展資金以自籌為主，提倡改變與創(chuàng)新，強調集體協(xié)作精神的價值觀，逐步形成一種注重顧客、股東、公司員工的利益要求，以真誠、公正的態(tài)度服務于消費者，企業(yè)內部提倡人人平等與人人尊重的原則，在實際工作中提倡自我管理、自我控制與成果管理，提倡溫和改變，不輕易解雇員工，也不盲目擴張規(guī)模，堅持寬松的、自由的辦公環(huán)境，努力培育公開、透明、民主的工作作風。由于這種共同的價值觀，員工的內部凝聚力較大增強，企業(yè)的經營業(yè)績有了飛速的發(fā)展。優(yōu)良的企業(yè)形象不僅可以使企業(yè)內部員工有歸屬感，也可以吸引企業(yè)外的優(yōu)良人才。象山區(qū)個性化企業(yè)形象策劃有哪些理念形象有助于增強企業(yè)的發(fā)展實力，提升企業(yè)形象，為市場提供競爭性利潤服務。

通過對企業(yè)形象策劃，則有利于增強產品的競爭力，可以給人強烈的視覺識別設計，對品牌的創(chuàng)造有利，可以建立消費者的品牌偏好。當然，在企業(yè)形象策劃的時候，還應當要對具體的功能有所了解。通常情況下，主要可以分為企業(yè)內部、企業(yè)外部兩個方面的功能，兩者之間是相互相成的，是互為補充的。對企業(yè)今后的發(fā)展，同樣有著非常重要的作用所在。一個企劃廣泛應用的原因，主要是企業(yè)形象策劃。它對企業(yè)經營資源的利用，有著非常重要的作用所在?？梢垣@得廣大消費者的認同，有助于企業(yè)的公共關系建設。正是因為企業(yè)形象策劃的應用，才為企業(yè)創(chuàng)造出一個良好的經營環(huán)境，可以讓企業(yè)與機構、供應商、推銷商、消費者等企業(yè)相關的組織及個人，都可以保持良好的關系，對企業(yè)向著良性方向發(fā)展，有著重要的作用。在整個的過程當中，或許有人會咨詢到企業(yè)形象策劃方案怎么做?其實針對這個問題，則應當要從多個方面綜合性考慮。

企業(yè)形象俗稱CIS，是企業(yè)的視覺形象(VI)、理念形象(MI)、行為形象(BI)的統(tǒng)稱。本書對企業(yè)形象策劃的產生和發(fā)展進行了系統(tǒng)的闡述，并對其產生的影響和變化進行了分析、探討。在充分介紹和分析CIS中心內容和體系的基礎上，結合我國一些成功的CIS策劃案例，著重從操作層面系統(tǒng)地闡述了企業(yè)形象策劃的創(chuàng)意、傳播及企業(yè)理念、視覺和行為識別系統(tǒng)的策劃方法。本書理論聯(lián)系實際，重點突出對企業(yè)形象策劃方法和技巧的分析、介紹，并就網(wǎng)絡時代的企業(yè)形象策劃進行了專門的分析和闡述，具有很強時代特點。行為圖像是概念圖像的延伸和載體，也是視覺圖像。圖像的條件基礎。

企業(yè)形象策劃包括什么形式：1、標準的字體。標準的字體是企業(yè)的標志，具有象征性，是消費者識別企業(yè)系統(tǒng)的基礎中心，通常會由特殊字體、企業(yè)名稱、標準顏色、標志圖形所組成。2、標準的顏色。標準的顏色是需要根據(jù)企業(yè)本身展現(xiàn)出的特點來進行選擇的，一般情況下會通過一種主要的顏色和一種或者幾種的輔助顏色組成，因為色彩對人們的視覺有很大的沖擊力，而且還具備著象征的意義，所以在選擇顏色的時候，一定要先考慮到企業(yè)產品的功能、特性、屬性，從而選擇一個能夠讓人們達成共識的顏色。企業(yè)理念和形象：通常企業(yè)形象系統(tǒng)是由內外部形象調查、市場調研、產品分析和經營業(yè)績分析決定的。象山區(qū)標準企業(yè)形象策劃價格合理

激勵員工：明確員工價值觀，樹立企業(yè)理念，將極大地滿足員工的需求，這與物質激勵是不可比擬的。臨桂區(qū)企業(yè)形象策劃發(fā)展趨勢

優(yōu)良的企業(yè)形象是以強大的企業(yè)文化為依托的，優(yōu)良的企業(yè)形象體現(xiàn)出一種優(yōu)良的管理，具體表現(xiàn)為企業(yè)內部規(guī)范的管理制度，領導層的先進管理理念，員工的科學的行為方式，廣闊的發(fā)展空間等等，從而實現(xiàn)企業(yè)運作的較高效率，較大限度地降低企業(yè)生產經營成本，實現(xiàn)企業(yè)經營業(yè)績的較大化。企業(yè)的每一個員工部是希望在自己的工作環(huán)境中建立個人對社會的認同關系，獲得歸屬感，并且希望在這樣的工作環(huán)境中以自己的才能和個性贏得尊重。全員參與塑造企業(yè)形象制度是尋求社會認同、充分表現(xiàn)自我、贏得尊重的一種有效方式。通過這種方式，會使員工感到置身企業(yè)之中猶如置身于家庭中，安全、舒暢，使企業(yè)增強親和力、向心力。臨桂區(qū)企業(yè)形象策劃發(fā)展趨勢

桂林眾陽光能科技有限責任公司擁有太陽能光伏設備及配套產品、太陽能電池及組件研發(fā)、制造、銷售；光電、光熱應用工程設計及施工；房地產開發(fā)、商品房銷售、物業(yè)服務（憑資質證開展經營活動）；實業(yè)投資、創(chuàng)業(yè)投資、項目投資；資產管理、投資管理；酒店管理、企業(yè)管理、會議會展服務；餐飲服務、住宿服務、停車場服務；品牌管理咨詢、企業(yè)形象策劃、婚慶禮儀服務；建筑工程、建筑裝飾工程、景觀工程、機電設備安裝工程、安防工程、土石方工程、鋼結構工程、水電安裝工程施工；農作物種植銷售；水產、家禽養(yǎng)殖銷售；工藝品開發(fā)、銷售；生態(tài)農業(yè)休閑觀光服務。等多項業(yè)務，主營業(yè)務涵蓋系統(tǒng)集成服務，太陽能組件，硅錠，硅片。公司目前擁有較多的高技術人才，以不斷增強企業(yè)重點競爭力，加快企業(yè)技術創(chuàng)新，實現(xiàn)穩(wěn)健生產經營。誠實、守信是對企業(yè)的經營要求，也是我們做人的基本準則。公司致力于打造***的系統(tǒng)集成服務，太陽能組件，硅錠，硅片。公司力求給客戶提供全數(shù)良好服務，我們相信誠實正直、開拓進取地為公司發(fā)展做正確的事情，將為公司和個人帶來共同的利益和進步。經過幾年的發(fā)展，已成為系統(tǒng)集成服務，太陽能組件，硅錠，硅片行業(yè)出名企業(yè)。