(一)醫(yī)療費1、要求:***工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準。2、法律依據(jù):《工傷保險條例》第30條第3款。3、備注:用人單位沒有參加工傷保險的,不是必須到簽有服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)***。(二)住院伙食補助費1、標準:由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民**規(guī)定。2、要求:住院期間。3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第30條第4款。(三)交通費、食宿費1、標準:由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民**規(guī)定。2、要求:醫(yī)療機構(gòu)出具診斷證明,經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第30條第4款。(四)康復(fù)***費1、標準:***工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準。2、法律依據(jù):《工傷保險條例》第30條第6款。3、備注:依地方規(guī)定,康復(fù)***需經(jīng)辦機構(gòu)組織**評定。(五)輔助器具費1、標準:各省、直轄市工傷輔助器具限額標準。2、要求:因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第31條。(六)停工留薪1、標準:原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。法律之道,律正洛陽**您闖蕩商海。南陽服務(wù)律正洛陽糾紛
工傷賠償須經(jīng)工傷認定、勞動能力鑒定、勞動仲裁三個必經(jīng)階段。很多農(nóng)民工沒有勞動合同、工作證等證明,還往往需要勞動關(guān)系的認定。折疊醫(yī)療費1.職工***工傷應(yīng)當在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。2.***工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的,從工傷保險基金支付。3.工傷職工***非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險辦法處理。4.職工住院***工傷的伙食補助費,以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民**規(guī)定。折疊誤工費(停工留薪期待遇)1.職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由原單位按月支付。2.停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。3.工傷職工在停工留薪期滿后仍需***的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。折疊護理費1.生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。寶豐什么律正洛陽專注法律成就***,律正洛陽與您并肩前行。
當今社會,為了生計,人們往往都會走上崗位通過自己的勞動來獲取報酬。但有很多黑心的商家會侵害職工的合法權(quán)益,這就需要我們勞動者通過一定的法律手段來維護自己的合法權(quán)益了。下面就讓小編來給大家介紹一下勞資糾紛情況匯報這一相關(guān)的問題吧。一丶勞資糾紛情況匯報正確處理勞資糾紛的建議與對策處理好勞資糾紛,對于維護社會和諧穩(wěn)定和促進經(jīng)濟健康發(fā)展顯得至關(guān)重要。就當前勞資糾紛的主要特點360**、表現(xiàn)形式、產(chǎn)生原因和建議對策宣牛件延就念作一粗淺分析探討。一、當前勞德終因損脫資糾紛的主要特點和表現(xiàn)形式由于我市非公有制企業(yè)“多有如訓(xùn)斷、小、散、雜”的特點,一些中小企業(yè)、特別是家庭作坊式企金延章盟介報興業(yè),管理水平參差不齊,用工制度不規(guī)范,侵害職工合法權(quán)益的現(xiàn)象時有發(fā)生,引發(fā)的勞資糾紛仍不容忽視。當前我市勞資糾紛的主要特點和表現(xiàn)形式主要有以下幾個方面。一主要特點:1、勞資糾紛案件總量居高不下。隨著勞動關(guān)系雙方當事人的法律意識逐步提高,勞動爭議處理機制和網(wǎng)絡(luò)不斷健全,勞動爭議呈顯性化,使近幾年來我市勞資糾紛數(shù)量明顯上升。2、非公有制企業(yè)勞資糾紛數(shù)量占絕大多數(shù),且多以用人單位敗訴為主。
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按職業(yè)病確診時間填寫;受傷或死亡的,按初診時間填寫(附病歷)。……閱讀全文>>8工傷認定書丟了還可以補辦嗎在發(fā)生工傷認定書原件遺失的情形下,可以到工傷認定辦公室查詢認定書資料。按我國法律規(guī)定:工傷認定結(jié)束后,勞動保障行政部門應(yīng)將工傷認定的有關(guān)資料至少保存20年。因此,即使認定書原件遺失也不要太急。只要帶身份證和病歷到勞動保障相關(guān)部門(應(yīng)該是工傷保險科等),調(diào)取原件,復(fù)印一份,然后讓該部門在<工傷認定書>復(fù)印件上蓋個章,則和原件一樣有效。工傷認定書的內(nèi)容(一)用人單位全稱;(二)職工的姓名、性別、年齡、職業(yè)、身份證號碼;……閱讀全文>>9對工傷認定不服怎么辦一、對工傷認定不服如何起訴***條公民、法人或者其他組織對勞動保障行政部門作出的下列工傷認定行政行為不服向人民法院提起訴訟的,人民法院應(yīng)當依法受理:(一)不予受理工傷認定申請的決定;(二)工傷認定決定;(三)涉及工傷認定的其他行政行為。公民、法人或者其他組織對勞動保障行政部門在法定期限內(nèi)不予答復(fù)其工傷認定申請,或者受理后未在法定期限內(nèi)作出工傷認定決定的行政不作為不服提起訴訟的,人民法院應(yīng)當依法受理?!喿x全文>>。南陽服務(wù)律正洛陽糾紛
律正(洛陽)法律咨詢有限公司是一家從事勞資整改,欠款催收,企業(yè)合同起草審核,知識產(chǎn)權(quán)咨詢服務(wù)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及售后的服務(wù)型企業(yè)。公司坐落在河南省洛陽市老城區(qū)定鼎北路與狀元紅路交叉口西北角300米建業(yè)定鼎府三期16號樓2單元801室,成立于2023-03-08。公司通過創(chuàng)新型可持續(xù)發(fā)展為重心理念,以客戶滿意為重要標準。公司主要經(jīng)營勞資整改,欠款催收,企業(yè)合同起草審核,知識產(chǎn)權(quán)咨詢服務(wù)等產(chǎn)品,產(chǎn)品質(zhì)量可靠,均通過商務(wù)服務(wù)行業(yè)檢測,嚴格按照行業(yè)標準執(zhí)行。目前產(chǎn)品已經(jīng)應(yīng)用與全國30多個省、市、自治區(qū)。律正(洛陽)法律咨詢有限公司研發(fā)團隊不斷緊跟勞資整改,欠款催收,企業(yè)合同起草審核,知識產(chǎn)權(quán)咨詢服務(wù)行業(yè)發(fā)展趨勢,研發(fā)與改進新的產(chǎn)品,從而保證公司在新技術(shù)研發(fā)方面不斷提升,確保公司產(chǎn)品符合行業(yè)標準和要求。律正(洛陽)法律咨詢有限公司嚴格規(guī)范勞資整改,欠款催收,企業(yè)合同起草審核,知識產(chǎn)權(quán)咨詢服務(wù)產(chǎn)品管理流程,確保公司產(chǎn)品質(zhì)量的可控可靠。公司擁有銷售/售后服務(wù)團隊,分工明細,服務(wù)貼心,為廣大用戶提供滿意的服務(wù)。